Iniciativa organizada pela Firjan, em Parceria com o Jornal o Globo, premiou a empresa na Categoria Desenvolvimento do Rio
As iniciativas promovidas pela CSN para aumentar a diversidade na Usina Presidente Vargas, em Volta Redonda, conquistaram o Prêmio Faz Diferença, na categoria desenvolvimento do Rio. O Programa Diversidade tem o objetivo de criar um ambiente inclusivo, fortalecendo o respeito a todos os trabalhadores, além de criar iniciativas que favoreçam o desenvolvimento para a equidade de oportunidades. Os destaques foram o aumento da representatividade de mulheres na Siderurgia e a capacitação dos grupos (Gênero e Raça).
Segundo Anderson Castro, Gerente de Gente e Gestão Siderurgia, a Usina Presidente Vargas alcançou resultados importantes, como, por exemplo, o aumento de 7,5% em 2018 para 10,4% de representatividade de gênero em 2020.
O anúncio dos vencedores de todas as categorias foi feito no último sábado (31/7) no suplemento especial sobre o Faz Diferença, no jornal O Globo. A premiação acontecerá no dia 25/8, na Casa Firjan (Rio de Janeiro).
Milton Picinini Filho, Diretor Executivo de Produção Siderurgia, destaca o orgulho em receber esse prêmio, que é resultado de um trabalho coletivo da companhia em promover um ambiente acolhedor para a diversidade, e representa uma quebra de paradigma em uma indústria pesada como a siderúrgica.
A empresa que está completando 80 anos, também assinou o Pacto Global com a ONU para implantação das práticas ESG (sigla em inglês para aspectos ambientais, sociais e de governança corporativa) em todo o grupo.
– A diversidade e a Inclusão fazem parte da nossa história, da nossa natureza e está no centro da estratégia ESG do Grupo CSN. Acreditamos na inclusão como um mecanismo de transformação da sociedade e aceleração do nosso negócio – comemora Alan Ricieri Gianotti, Gerente de Diversidade e Inclusão da CSN.
Sobre o prêmio
Em sua 18º edição, a iniciativa é uma parceria da Federação das Indústrias do Estado do Rio de Janeiro (Firjan) com o jornal O Globo e premiou as organizações que trabalharam uma visão estratégica do negócio, integrando a dimensão social com o objetivo de contribuir para o desenvolvimento sustentável do estado do Rio de Janeiro.
Os projetos implementados pelas empresas indicadas foram realizados em 2020 e estão alinhados aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da Organização das Nações Unidas (ONU).
